Det gik meget smertefrit. Og det kørte lige efter bogen,” siger glasblæser Jørgen om sin rekruttering gennem HR-Industries.
Jørgen blev ringet op af en jobkonsulent, som havde fundet Jørgens CV på Jobnet. Det passede Jørgen rigtigt godt at blive ringet op, da han vidste, at vikarbureauer har mange forskellige forbindelser, hvilket giver gode muligheder for at komme hurtigt i gang.
Jobkonsulenten introducerede Jørgen til en større virksomhed, og Jørgen opdagede hurtigt, at han havde gode chancer i virksomheden.
”Jeg havde lige de evner, der skulle bruges, så jeg kunne godt håndtere jobbet,” bekræfter Jørgen.
Jørgen mener derfor, at jobkonsulenten havde ramt rigtigt i forhold til Jørgens kompetencer og virksomhedens ønsker.
Jørgen havde tilmed ret i sin formodning om, at konsulentens opringning betød, at Jørgen kom hurtigt i job.
Fredag blev jeg ringet op. Mandag var jeg til samtale, hvor jeg også fik at vide, at jeg havde fået jobbet.”
Der gik dog tre uger, hvor nogle aftalemæssige detaljer skulle falde på plads. Her fortæller Jørgen, at jobkonsulenten var god til at holde kontakten til Jørgen, for at sikre sig, at Jørgen var ok med situationen.
”Alle parter er glade og tilfredse,” siger Jørgen om både sin egen og virksomhedens oplevelse af hans ansættelse, nu da Jørgen er kommet godt i gang hos virksomheden.